EMPRESAS
Las empresas formadoras desempeñan un papel muy importante en la formación dual alemana.
INVIERTA EN EL FUTURO
DE SU EMPRESA
Al convertirse en empresa formadora para un estudiante de la formación profesional dual alemana, integra a jóvenes comprometidos que desde el primer día asumen tareas con responsabilidad y se forman de acuerdo a las necesidades reales de
su negocio. Esta alianza no sólo impulsa la productividad, también refuerza su compromiso social, reduce significativamente los costos de reclutamiento y le brinda acceso a talentos con dominio de español, alemán e inglés.
FUNCIONES DE LA EMPRESA FORMADORA
Proporcionar al aprendiz aceptado un contrato de trabajo, con salario mínimo por un mínimo de 2.5 años.
Respetar los calendarios y horarios del estudiante.
Designar un tutor dentro de la empresa.
Cumplir con las rotaciones por cada departamento
FUNCIONES DE LA URL
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Cumplir con el plan de estudios y asegurar la calidad académica.
FUNCIONES DE LA GBS GUATEMALA
Coordinar y ejecutar el programa educativo alemán.
Coordinar la comunicación entre todos los implicados.
Coordinar con la URL todo los procesos de la formación dual.
Reclutar y enlazar candidatos con empresas.
Registrar las actividades de los estudiantes en las empresas.
Realizar los exámenes finales.
FUNCIONES DE LA AHK
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Proporcionar asesoría a las empresas.
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Supervisar las prácticas.
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Entregar los certificados al finalizar la Formación Profesional Dual
VENTAJAS
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Formar personal calificado
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Contar desde el primer día con un aprendiz responsable
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Propiciar la responsabilidad social corporativa
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Contar con mayor seguridad en el proceso de selección de persona
EMPRESAS PARTIPANTES
TESTIMONIOS
Rubén Acevedo
Subgerente Administrativo
Tutor Ficohsa
Omar Quevedo
Tutor San Martín
Lilian López
Gerente de Talento Humano
Tutora Totto- Tendencia S.A.
¿Está su empresa interesada en implementar la formación profesional dual en su organización?
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Jürgen Spott
Director del GBS
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